emplois chez Peugeot - France
Le recrutement Peugeot, en quelques mots
Le « Lion » demeure infatigable et indémodable ; son appétit pour l'innovation n'a pas davantage changé. Bien qu'elle ait connu de nombreuses vicissitudes liées aux bouleversements du marché de l'automobile, la marque Peugeot n'a rien perdu de son énergie. Aussi, profitez du recrutement Peugeot pour participer à cette aventure automobile.
Monster a rassemblé des centaines d'offres d'emploi Peugeot par spécialités et par villes. Aussi, que vous soyez spécialisé dans la mécanique des poids lourds ou des véhicules particuliers, que vous préfériez une position de vendeur ou d'électromécanicien, vous trouverez le métier qui vous convient. Pour vous aider à choisir votre future carrière chez PSA, voici les informations essentielles pour découvrir le groupe Peugeot PSA en quelques minutes.
- Raison sociale : Peugeot S.A.
- Création : 1965
- Siège social France : Rueil-Malmaison
- Secteurs d’activité : construction automobile, vente
- Site internet : https://www.peugeot.com/fr/
- Nombre d’employés en France : 65 000 personnes travaillent chez Peugeot-PSA en France.
- Filiales : Citroën, cycle Peugeot, Scooter Peugeot, Faurecia, Opel
- Société-mère : Stellantis
Travailler chez Peugeot : la genèse de l’entreprise
L'histoire de Peugeot est riche de soubresauts, d'alliances et de fusions qui sont le lot de toute entreprise ayant une envergure internationale. L'histoire de Peugeot, c'est aussi celle de la réussite d'une famille - Peugeot - qui, dès 1833, s'est engagée avec audace dans l'industrie naissante de l'auto-mobile.
Peugeot est unique en ce que le groupe couvre tous les aspects de la mobilité - l'automobile, le vélo, le scooter - tout en assurant divers services autour de la voiture, comme l'entretien, le rachat et la vente de véhicules d'occasion.
1976 est l'année de la première restructuration du groupe avec le rachat de « Citroën », suivi de l'américain « Chrysler » en 1978. A partir de 2014, l'Etat français et des sociétés étrangères entrent au capital de Peugeot. Devenu Groupe PSA en 2016, l'entreprise procède alors au rachat de la marque allemande Opel, prenant alors, de facto, le contrôle du constructeur britannique Vauxhall. En 2006, le groupe Peugeot se positionne sur le marché chinois grâce à l'alliance avec le constructeur chinois Dongfeng.
Les résultats sont au rendez-vous, le groupe Peugeot-PSA réalisant un chiffre d’affaires de 56.3 milliards d'euros en 2015. La compétition internationale sur les différents segments du marché de l'automobile rend nécessaire de nouvelles alliances. Cette situation mène, en 2021, à la fusion du groupe Peugeot PSA et de Fiat Chrysler Automobiles (FCA). FCA appartenant au groupe Stellantis fort de 14 groupes automobile, ce dernier devient la société mère de Peugeot PSA.
Au sein du groupe PSA, les innovations se bousculent. Le groupe investit massivement dans les véhicules électriques et hybrides, offrant ainsi des centaines d'emplois Peugeot dans l'électrification et la décarbonation des moteurs. Peugeot participe également aux nouvelles modalités d'utilisation des véhicules particuliers avec l'acquisition de la start-up Travel-Car, laquelle offre ses services dans plus de 60 pays. Le dynamisme de Peugeot permet au groupe d'occuper la 2ème place au niveau national en termes de dépot de brevets.
Les politiques de recrutement Peugeot sont toute aussi dynamiques, bien que la nature des emplois ait changé, du fait notamment de la robotisation des ateliers et de l'introduction de nouvelles technologies. Peugeot demeure donc un acteur économique important dans l'industrie automobile en France et à l'étranger avec un bénéfice net de 2 milliards d'euros pour l'année 2021.
Les bassins d'emplois Peugeot et leurs localisations
Les emplois dans l'industrie automobile n'ont jamais été aussi variés que maintenant. Aux métiers traditionnels liés à la mécanique, à la logistique et à la vente, se sont ajoutés ceux de l'informatique, de l'électromécanique et du design assisté par ordinateur. Les positions offertes dans le cadre d'un recrutement Peugeot englobent tous ces savoirs.
Aussi, les candidats doués pour « accorder les moteurs » à la perfection n'ont que l'embarras du choix pour décrocher un emploi Peugeot de mécanicien. Vous aimez par-dessous tout entrer en contact avec les clients pour leur proposer vos services et vos produits, pensez alors à postuler à la fonction de commercial. Enfin, votre don pour le marketing et votre talent pour l'image pourront s'exprimer dans le département du graphisme design.
Les spécialités chez Peugeot se déclinent à l'infini. Parmi la liste des métiers les plus recherchés au sein du groupe figurent les suivants :
- Analyste commercial Peugeot
- Chef comptable Peugeot
- Coordinateur logistique Peugeot
- Technicien informatique Peugeot
PSA-Peugeot-Stellantis possède des ateliers de fabrication ou de réparation, des centres de logistique ou de recherche, et bien d'autres sites sur l'ensemble du territoire national. Aussi, n'hésitez plus à chercher un emploi Peugeot dans une ville où il fait bon vivre, telles que :
- Recrutement Peugeot Poissy
- Recrutement Peugeot Valenciennes
- Recrutement Peugeot Metz
- Recrutement Peugeot Vesoul
Le secteur de l'automobile est riche de compagnies et de groupes proposant d'innombrables modèles de véhicule à moteur thermique, électrique, hybride ou fonctionnant à l'hydrogène. En outre, des centaines d'entreprises de sous-traitance participent à l'aventure de la mobilité routière.
Pour vous permettre de trouver rapidement l'emploi et l'entreprise qui répondent à vos attentes, Monster a constitué d'innombrables fiches contenant les principales informations à connaître sur vos futurs employeurs potentiels. Gagnez un temps précieux en prenant quelques minutes pour les consulter gratuitement.
Les salaires pour les emplois Peugeot
Les revenus mensuels perçus par les salariés exerçant un emploi Peugeot sont constitués d'une part fixe qui évolue en fonction de l'expérience, de la spécialité exercée et du niveau de responsabilité. Faire partie d'un recrutement Peugeot permet, en outre, de bénéficier de primes de participation, de jours de congé supplémentaires et d'avantages offerts par le comité d'entreprise.
Un agent de fabrication chez Peugeot gagne en moyenne un salaire mensuel de 1.400 euros nets, tandis qu'un chef d'équipe en fabrication automobile perçoit près de 2 100 euros nets.
Donnez une nouvelle direction à votre carrière
La passion de l'automobile a toujours guidé votre ambition et votre formation. Aussi, il est temps de lui donner libre cours en vous plaçant en pole position pour les emplois Peugeot.
Sans plus attendre, partagez votre CV dans notre CVthèque. Vous permettrez ainsi à des centaines de recruteurs de découvrir vos talents et, certainement, de vous proposer de les rencontrer.