emplois Formation - France

L’emploi formation en bref

Que l’on soit responsable de formation, chargé de formation, formateur d’adultes ou tuteur en entreprise, l’emploi formation et ses acteurs sont multiples.

En collaboration avec le DRH, le responsable formation apporte des solutions d’accompagnement des salariés efficaces pour maintenir l’expertise d’une entreprise face à ses concurrents. Le rôle du chargé de formation est, lui, d’être la référence des salariés en matière de formation, stage, alternance ou contrat de professionnalisation.

Enfin, le formateur professionnel propose une formation présentielle, à l’inverse du formateur digital qui exerce en ligne, à des salariés ou des demandeurs d’emploi. De la conception du contenu à la transmission des connaissances, il assure l’aspect pédagogique de la formation.

En parallèle, l’emploi formation est en train de subir une transformation, accélérée par la récente crise sanitaire, et doit désormais tout faire pour intégrer le digital dans sa pédagogie.

Les métiers du secteur de la formation sont divers et proposent d’appréhender des environnements très différents. Monster vous invite à jeter un œil à sa sélection :

• Enseignant vacataire
• Conseiller en insertion professionnelle
• Educateur spécialisé

Quel parcours pour décrocher un emploi formation ?

Pour devenir formateur, il est d’abord indispensable de maîtriser un domaine précis. Si les diplômes de formateur existent, il est toutefois souvent recommandé d’étudier une matière (informatique, management, marketing, gestion, etc.), puis de suivre une formation certifiante de formateur professionnel.

Pour un chargé de formation, en revanche, la licence pro mention gestion et accompagnement de projets pédagogiques un est prérequis, tandis que le master MEEF (métier de l'enseignement, de l'éducation et de la formation), mention pratiques et ingénierie de la formation est considéré comme un atout.

Enfin, vous pourrez accéder à l’emploi responsable formation avec le Master MEEF ou un autre un diplôme en Sciences de l’éducation, ou en évolution en interne, depuis un poste de charge de formation, par le biais d’une formation certifiante (et la boucle est bouclée !).

Conseils à la rédaction de vos CV et lettre de motivation

Envie d’aider des professionnels à décupler leur potentiel ? En tant qu’expert du partage de savoirs, vous n’ignorez pas que votre CV est l’outil indispensable pour communiquer avec les recruteurs. Vos connaissances, votre expérience de travail, votre formation et vos compétences, nos experts vous aident à les rédiger ou à les personnaliser votre CV en fonction de l’emploi formation que vous convoitez.

Créer une lettre de motivation efficace est relativement simple lorsque l’on sait où rechercher les bons conseils. Nos experts Monster vous guident à travers les étapes de la rédaction. Avez-vous débuté votre carrière dans un autre secteur avant de vous reconvertir ? Avez-vous, vous-même, suivit une formation qui a fait office de déclic ? Autant de détails personnels qui donnent vie à votre candidature.

Réussir l’entretien d’embauche pour un emploi dans la formation

L’entretien est intimidant, certes. Mais la réussite d’un entretien d’embauche tient avant tout à sa préparation. Alors mettez toutes les chances de votre côté et renseignez-vous sur l‘entreprise, afin de faire bonne impression. Vous pouvez aussi vous entraînez à répondre aux questions classiques posées en entretien de recrutement (vos qualités et défauts, vos projets). Cela vous évitera d'être déstabilisé et de trébucher le jour J.

Emploi formation, l’amplitude des salaires

Un formateur ou un chargé de formation peut exercer en tant qu’indépendant, voire consultant. En indépendant, son salaire correspond au nombre de missions et aux tarifs qu’il négocie pour chacune d’entre elles. Le salaire d’un consultant formateur oscille généralement entre 2 300 et 3 000 euros, selon ses missions.

Solution hybride, être un indépendant-salarié, grâce aux sociétés de portage salariale qui permettent au professionnel de se distancier de la charge administrative, en contrepartie d’une commission.

Pour les salariés des entreprises de formation, les minima conventionnels annuels bruts sont inscrits dans la convention collective, modifiée en 2020. Les employés spécialisés (premier niveau) touchent ainsi au moins 18 597,63 euros bruts annuels, tandis que les cadres au dernier niveau hiérarchique perçoivent au minimum 63 142,30 euros par an.

Connaitre les entreprises qui recrutent des emplois formation

Les profils d'entreprises recensés sur notre plateforme vous informent sur les services qu’elles proposent, leurs méthodes, leurs effectifs et leurs clients. Ils vous permettront aussi de connaître les sociétés qui recrutent au moment de votre recherche et ainsi d’affiner votre candidature.

Décrocher un emploi formation avec Monster

Vous avez repéré des emplois formation qui vous intéressent sur notre plateforme ? Mettez toutes les chances de votre côté. Créez un profil sur la plateforme Monster et téléchargez votre CV. Vous n’avez pas encore trouvé chaussure à votre pied ? Notre CVthèque, accessible 7 jours sur 7 par les recruteurs.