emplois Immobilier - France

L'emploi immobilier, en quelques mots

Employant plus de 248 000 personnes, le secteur de l'immobilier est l'un des moteurs incontournables de l'économie ainsi qu'un bassin d'emploi inépuisable pour les activités de location, de la vente, de la gestion, de la construction et de l'expertise : l'immobilier est partout présent et son succès ne se dément pas.

La variété des catégories d'employeurs dans ce secteur permet à chacun d'y trouver sa place. En effet, les métiers de l'immobilier s'exercent au sein de syndicats de copropriété, d'agences, d'organismes HLM privés et publics, de sociétés de promotion et de construction immobilière sans oublier les cabinets d'expertise.

L'emploi immobilier est ouvert à tous les talents : de la vente de logements d'habitation ou de locaux commerciaux à la promotion d'opérations immobilières ; de la gestion de biens immobiliers publics ou privés au développement de programmes de construction.

Consultez notre base de données pour sélectionner parmi les milliers d'offres d'emploi disponibles, l'emploi, l'employeur et la région qui vous correspondent. Vous y trouverez également des emplois dans des métiers tels que :

• Juriste immobilier
• Technicien diagnostic immobilier
• Prospecteur foncier

Quelles études pour décrocher un emploi immobilier ?

L'emploi immobilier est accessible à tous les talents, avec ou sans diplômes.

La plupart des métiers de l'immobilier nécessite un BTS ou une licence en comptabilité et gestion, en notariat, en négociation et digitalisation de la relation client, ou encore dans une spécialité juridique. Un Master, un DESS ou un MBA immobilier est recommandé pour accéder à des postes à responsabilités comme l'expert immobilier ou le développeur foncier.

D'autres voies sont également disponibles. Ainsi, un baccalauréat peut suffire à candidater à certains emplois dès lors que s'y ajoute une expérience immobilière. Le secteur de l'immobilier valorise aussi l'expérience par elle-même en permettant l'exercice de certaines fonctions aux détenteurs de Certificats de Qualification Professionnelle (CQP) négociateur immobilier, gestionnaire locatif ou de copropriété, ou bien secrétaire juridique et technique.

CV & lettre de motivation : mettre en valeur ses compétences

Le CV et la lettre de motivation constituent les clés pour ouvrir les portes à un emploi immobilier. Il est donc essentiel de veiller à leur présentation ainsi qu'à leur contenu, ce dernier devant être à jour. Votre CV doit passer le test des 31 secondes ; c'est le temps que le recruteur lui consacre. Aussi, assurez-vous qu'il mentionne les compétences requises par la fiche descriptive du poste.

Tout comme votre CV, votre lettre de motivation doit être spécifique au poste convoité et mettre en valeur les compétences qui contribueront au succès de votre employeur, telle une aptitude commerciale ou des capacités de gestionnaire. Retrouvez tous nos conseils et nos astuces dans nos rubriques dédiées à ces documents.

L'entretien d'embauche : savoir répondre aux questions

L'entretien d'embauche constitue la dernière étape vers l'emploi immobilier. Vous devrez répondre à des questions professionnelles et personnelles. Pour vous aider à préparer des réponses convaincantes, nos experts ont réuni de précieux conseils pour convaincre le recruteur.

Ne soyez pas surpris de devoir parler de vos qualités humaines, car la plupart des métiers de l'immobilier nécessitent une grande capacité d'écoute, de communication, de diplomatie et de persuasion, particulièrement pour les fonctions commerciales.

Le salaire pour un emploi immobilier

Les salaires pour un emploi immobilier dans le secteur privé varient en fonction de l'ancienneté, de la spécificité de la fonction, de l'expérience. Il en va différemment des rémunérations d'un emploi immobilier dans une collectivité publique qui sont annexées à une grille des salaires.

La rémunération mensuelle médiane d'un agent immobilier est de 2 200 euros nets et celle d'un directeur d'agence se situe autour de 3 800 euros. Le salaire moyen net d'un promoteur immobilier est supérieur à 4 500 euros par mois. Une part variable faite de primes d'intéressement, de bonus et de commissions s'ajoute à ces rémunérations et peut atteindre 1 400 net par mois. Enfin, selon les fonctions exercées des avantages en nature sont accordés.

Trouver l'emploi immobilier qui vous ressemble

L'immobilier offre d'innombrables choix quant aux métiers, aux employeurs et aux régions. Il n'est donc pas toujours facile de sélectionner un emploi immobilier. En effet, un parc de logements ne se gère pas de la même manière selon qu'il est détenu par un office HLM ou un syndic privé. En outre, la nature du relationnel varie en fonction des publics concernés, qu'il s'agisse de particuliers, de professionnels, de sociétés ou d'établissement publics.

Aussi, donnez-vous le temps de la réflexion. Pour vous aider à procéder à une sélection, n'hésitez pas à consulter les fiches profils entreprises que Monster a constituées sur un grand nombre d'employeurs potentiels.

Construisez votre avenir dans un emploi immobilier

Le secteur de l'immobilier étant activement à la recherche de talents, faites-vous connaitre des recruteurs en ajoutant votre CV à notre CVthèque.

Vous souhaitez sélectionner les offres d'emploi immobilier qui répondent précisément à vos vœux ? Rejoignez la communauté Monster en créant aujourd'hui un profil de candidat.