« L’esprit du logiciel libre favorise les profils autonomes et bidouilleurs »

« L’esprit du logiciel libre favorise les profils autonomes et bidouilleurs »

Travailler dans l’open source, ou plutôt dans le logiciel libre comme préfère l’appeler Philippe Pary, co-fondateur et dirigeant de Scil, offre de nombreuses opportunités de développement, en plus de satisfaire certains principes.

 

Pouvez-vous résumer le parcours qui vous a mené vers l’open source ?

Philippe Pary - J’ai travaillé dans une petite SSLL puis chez Goto Software avant de co-fonder Scil. Parallèlement, j’étais militant de l’association Chtinux, dont j’ai été président entre 2006 et 2009, et je suis engagé dans beaucoup d’associations ou de projets libres (April, Wikimedia-Fr, OpenStreetMap-Fr …). Il s’agit vraiment d’un intérêt militant. D’ailleurs, j’utilise exclusivement le terme « logiciel libre » qui fait référence à la liberté et aux valeurs morales portées, plutôt que le terme « Open Source », plus neutre et orienté business.

 

Quel est votre rôle au sein de Scil ?

Philippe Pary - Scil a été fondée en 2011 par plusieurs membres de l’association Chtinux dans le but de fournir des prestations informatiques libres à des TPE, un segment de marché sous-exploité à Lille. Progressivement nous nous sommes spécialisés et nous sommes devenus éditeurs de logiciel. Scil est une très petite entreprise. Le fonctionnement quotidien est collaboratif : si j’ai le titre de gérant, mes collègues participent largement aux décisions. J’interviens moi-même ponctuellement sur le logiciel, mais l’essentiel de mon travail est de suivre les projets, assurer la logistique, la communication etc.

 

Quels conseils pourriez-vous donner à ceux qui voudraient travailler dans le logiciel libre ?

Philippe Pary - Les modèles économiques du logiciel libre, détaillés dès 2007 par l’April, sont finalement très classiques. Il y a la prestation de services (on ne compte pas les développeurs de site web sous wordpress) mais également l’informatique généraliste (il n’y a pas vraiment de différence entre former quelqu’un à Libre Office ou Microsoft Office). L’esprit du logiciel libre favorise en fait les profils autonomes et bidouilleurs : la documentation disponible permet à chacun de se mettre rapidement à un logiciel ou un projet. En revanche une ligne assez puriste comme celle que nous tenons à Scil nécessite d’être militant. Le monde du logiciel libre cultive son aspect communautaire. Avoir son nom dans le code est évidement la meilleure preuve de son engagement, mais être présent sur les forums, listes de diffusions, etc.  et venir aux grands messes (FOSDEM, OpenSource Summit, etc.) est aussi une contribution importante.


Quels pourraient être les avantages et inconvénients du logiciel libre ?

Philippe Pary - Les avantages sociaux sont évidents. Dans le monde d’après Snowden, le logiciel libre apparaît comme étant le seul garant possible des libertés individuelles contre l’espionnage généralisé. Les droits offerts par les logiciels libres garantissent en plus à ses utilisateurs une indépendance, notamment vis à vis du prestataire qu’ils choisissent. Côté business, les relations changent légèrement : le fournisseur s’engage en permanence à être le meilleur, le client pouvant décider de le remplacer à tout moment. Les inconvénients tiennent souvent dans une méconnaissance des utilisateurs. Notamment le fait que si tout est possible avec un logiciel libre, encore faut-il pouvoir le payer. La gratuité du logiciel entraîne aussi parfois une incompréhension des coûts de formation, installation, configuration…

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