Ingénieur intégrateur Linux F/H

AIS :

Depuis 1985, AIS est une ESN tournée vers l’humain. Nous capitalisons sur le talent de nos collaborateurs pour accompagner nos clients dans leurs projets.

Nos activités :

• Pôle Compétences : activité de régie chez nos clients sur tous nos métiers
• Pôle Infrastructure : projets d’intégration, missions de MCO et de support
• Pôle Applications : projets de développement d’applications web et de TMA

Nos chiffres clefs :

• 250 collaborateurs
• 15 managers techniques
• 5 agences : Nantes, Angers, Rennes, Niort et Toulouse !
• 2 labellisations annuelles: Happy At Work & Tech At Work

MISSIONS :

Chez l'un de nos clients toulousains, vos missions seront les suivantes :

• Réalisation de l’étude de marché et prise de contact avec les éditeurs 
• Tester et évaluer les solutions techniques
• Définition et rédaction des procédures d’installation
• Choix des options d’intégration et de paramétrage en accord avec les besoins fonctionnels
• Assurer la mise à jour et le suivi des solutions déployées.
• Intervenir en support de niveau 3 sur des infrastructures Linux et des outils de supervision (Icinga, Splunk).
• Intégrer des scripts (Python, Bash) pour automatiser la configuration des infrastructures.

Environnement technique : Linux, RedHat, Python, Bash

VOUS :

• Vous avez eu une expérience d'Ingénieur systèmes Linux et cela vous a beaucoup plu.
• Vous souhaitez rejoindre une ESN pour intervenir chez des clients grands comptes.

Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap.

LOCALISATION : Toulouse

PACKAGE: 

• 40 K€ - 46 K€ bruts /an selon profil
• Carte Edenred (11.50 € / j travaillé)
• Chèques vacances (ANCV)
• Prime de participation
• Prime de cooptation de 1200 € bruts
• Congé supplémentaire dès 2 ans d’ancienneté
• Plateforme d’e-learning

CHOISIR AIS, C’EST :

✅ Travailler dans une entreprise où les collaborateurs sont heureux ! Pour preuve, 86.2% d’entre eux recommandent AIS.

Assurer sa montée en compétences grâce à nos parcours de formations et de certifications.

Profiter d’évènements conviviaux tout au long de l'année !

Un suivi aux petits oignons ! Un binôme Manager technique/RH vous accompagne au quotidien !

PROCESS DE RECRUTEMENT : 1 entretien RH, 1 entretien technique.

On en discute ?