Médecin de PMI (F/H)

Le département de l'Orne recherche un médecin passionné pour enrichir son équipe de protection maternelle et infantile. En tant qu’expert en santé publique, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des tout-petits et de leurs familles, en orchestrant des initiatives novatrices pour promouvoir leur bien-être.

Chef de file de l’action sociale, de la protection de la petite enfance à l’accompagnement du grand âge en passant par l’insertion des personnes éloignées de l’emploi, le département de l'Orne cultive les valeurs d’entraide, de partage et de solidarité pour ses 280 000 habitants.

La préservation du cadre de vie est aussi un des piliers de l’action du département avec la mise en valeur de son environnement au travers de ses espaces naturels sensibles mais aussi le bien-être et l’éveil de tous en investissant massivement dans ses collèges, la culture pour tous et les nombreux loisirs comme son important réseau de voies vertes.

Vivre et travailler pour l’Orne s’est se rendre utile au plus grand nombre, tout en s’assurant un cadre de vie plein d’équilibre avec une large palette de métiers ouverts à tous.

Dans une démarche résolument orientée vers l’excellence, vous aurez pour mission de promouvoir la santé et le bien-être des enfants de 0 à 6 ans tout en soutenant activement leurs parents dans leur rôle. Cette ambition s’incarne dans des activités variées telles que la mise en œuvre de consultations médicales, les bilans de santé en école maternelle, et des actions collectives d'éducation et de sensibilisation. Parallèlement, vous accompagnerez les familles avec un soutien parental ciblé et veillerez à renforcer les compétences parentales à travers des initiatives adaptées.

Votre engagement s’étendra également à la protection de l’enfance en danger, en conduisant des bilans médicaux pour les enfants confiés à l’aide sociale à l’enfance (ASE) et en proposant des réponses adaptées face aux problématiques identifiées. Cette mission impliquera une analyse rigoureuse des informations préoccupantes afin d’éclairer les prises de décision.

Dans le cadre de la régulation des structures d’accueil et des assistants maternels, vous jouerez un rôle stratégique en assurant leur agrément et leur suivi. Vous apporterez votre expertise technique pour conseiller, évaluer et contrôler ces professionnels et structures, tout en veillant au respect des normes de qualité et de sécurité, notamment dans les mini-crèches, haltes-garderies et autres lieux d’accueil.

Enfin, votre mission s’articulera autour d’une dynamique préventive, en organisant des consultations spécifiques pour les familles, ainsi que des actions de sensibilisation aux enjeux de santé publique et à des sujets aussi cruciaux que la sexualité. Votre implication dans l’évolution de ces missions, en lien avec les nouvelles exigences organisationnelles et règlementaires, reflètera votre capacité à anticiper et à innover.

Vous êtes médecin diplômé, fort d’une expertise qui s’inscrit dans une logique de soin et d’accompagnement intégral, et prêt à mettre vos compétences au service de la petite enfance. Si votre parcours intègre déjà une immersion dans cet univers, votre savoir-faire en sera d’autant plus affiné. Vous combinez l’art du management avec une capacité innée à orchestrer des collaborations fluides et constructives, favorisant ainsi un travail collectif empreint de synergie.

Votre rigueur et votre organisation se doublent d’une finesse relationnelle et rédactionnelle qui vous permettent de naviguer avec assurance dans des contextes complexes. Doté d’une écoute attentive et d’une capacité d’analyse aiguisée, vous excellez à déceler les nuances essentielles et à les traduire en propositions concrètes. Vous savez évoluer avec aisance dans des partenariats stratégiques, mettant à profit une appétence sincère pour le travail en équipe.

Votre mobilité, symbolisée par votre permis B, illustre votre flexibilité et votre engagement à intervenir efficacement où vos compétences sont sollicitées.

Nous vous proposons une rémunération attractive, intégrant le traitement statutaire, un régime indemnitaire avantageux (IFSE annuelle et NBI pour les fonctionnaires, en fonction des postes), ainsi qu'une rémunération adaptée à votre expérience et à votre grade pour les contractuels, complétée par des primes motivantes.

Vous bénéficierez également d’un bouquet d’avantages sociaux et culturels offerts par le CNAS, tels que des chèques-vacances, des aides pour vos activités sportives et culturelles, ou encore une prime de rentrée scolaire, vous permettant d’enrichir votre qualité de vie et celle de vos proches.

Au département de l'Orne, les collaborateurs profitent d'une politique RH dynamique et attractive, assurant des conditions de travail équitables et stimulantes.

En plus d'une rémunération adaptée à votre parcours avec un régime indemnitaire, nous avons prévu aussi pour vous plusieurs avantages :

Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne...

Journées des nouveaux arrivants, vœux au personnel...

Soutien à la mobilité et environnement de travail : réseaux de transport accessibles, pools de voitures et vélos électriques de service…

Primes, prévoyance, assurance maladie complémentaire (mise en place en cours), prestations du CNAS (Comité national d’action sociale) comme des chèques vacances, des aides sportives et culturelles, une prime de rentrée scolaire, ….

Flexibilité et équilibre travail-vie privée : télétravail, horaires de travail flexibles…

Si votre vocation réside dans la santé et le développement des tout-petits, et que vous aspirez à transformer des parcours de vie par une approche innovante et humaine, nous serions honorés d’accueillir votre expertise. Cliquez sur le bouton «Postuler» et rejoignez notre aventure collective.

Profil Linkedin de Marie-Hélène CHRETIEN, directrice de l’enfance et des familles, en charge des premiers échanges de découverte qui est aussi joignable au 02.33.81.61.67

Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !