Les femmes dans le monde du travail en pleine crise sanitaire Plusieurs recherches (dont l’étude Monster « The Future of Work ») ont démontré que la pandémie de la COVID-19 a impacté plus sévèrement la carrière des femmes que celle des hommes. Faute de soutien social approprié et/ou de la part de leur employeur, de nombreuses femmes se sont vues contraintes de réduire leur implication ou […]
Un an de crise sanitaire : bilan et perspectives pour les RH De nouvelles pratiques pérennes pour un recruteur sur deux Pour la moitié des décideurs RH français (53%) le télétravail, peu répandu en 2019, et la flexibilité qu’il a suscitée restent les principales transformations du monde du travail. Ces pratiques ont poussé les équipes à adopter de nouvelles méthodes de travail et de nouvelles compétences, pour […]
Crises sanitaire et économique : les perspectives et les attentes des recruteurs Des recruteurs optimistes pour l’embauche en 2021 Près d’1/3 des recruteurs envisagent de créer de nouveaux postes Monster a interrogé les recruteurs sur leurs projections de recrutement en 2021. Si 10% des recruteurs se disent inquiets pour l’embauche, les perspectives sont globalement plutôt optimistes, 90% d’entre eux affirment être confiant pour trouver le bon candidat. […]
1 salarié français sur 3 est devenu anxieux en 2020 Confinement, crise sanitaire, couvre-feu, incertitudes : autant de mesures qui ont impacté le quotidien des salariés français, comme européens. Monster, un des leaders de la mise en relation entre les personnes et les opportunités de carrière, a interrogé les salariés et candidats européens pour savoir comment ils vont dans ce contexte inédit. Si 82% des Français […]
Etude : crise, sécurité de l'emploi et quête de sens au travail Malgré un contexte économique compliqué les jeunes actifs restent optimistes sur leur situation et sont même prêts à se reconvertir en cette période tendue pour trouver plus de sens au travail.
Etude Yougov pour Monster : Crise de la Covid-19, emploi et digital Nous avons interrogé les jeunes actifs français via YouGov, sur leur vision du monde du digital et de ses métiers. A l’heure où la crise sanitaire et le confinement accélèrent la transformation digitale, quels métiers les attirent ? Quels profils sont concernés ? Si le secteur a le vent en poupe, l’enquête confirme cet attrait pour les […]
Les Français inquiets de retourner au travail, et soucieux de trouver du sens dans leur emploi Seul plus d’un salarié sur dix (13%) trouve du sens dans leur emploi. Nous avons interrogé les actifs français, sur leurs plus grandes craintes par rapport à leur activité professionnelle. Avant la crise, ils avaient déjà été questionnés sur leur rapport au travail et sur une éventuelle récession lors de l’étude SOTC Monster opérée début […]
Monster et JobinLive : pour un meilleur accès à l'emploi des personnes en situation de handicap Monster noue un partenariat avec JobinLive, spécialiste français du recrutement de personnes en situation de handicap, pour élargir la visibilité de leurs offres d’emploi auprès des personnes en situation de handicap et promouvoir la diversité des talents. Avec JobinLive, Monster s’engage pour une plus grande représentativité en entreprise Monster a pour mission de […]
SearchMonster : pour simplifier la recherche de candidats Monster vous dévoile un nouvel outil de recherche de candidats et futurs collaborateurs : SearchMonster. SearchMonster est une solution transversale inédite pour fluidifier la recherche de candidats et les processus de recrutement, qui répond à un double enjeu : celui du manque de temps des recruteurs face à une multitude de CV, et celui des […]
Quel type de manager est recherché par les candidats Français ? Nous avons interrogé les Français sur quatre séries à succès, dont la dernière saison est sortie en 2019, avec un angle inédit : quel personnage culte serait leur manager idéal pour une nouvelle prise de poste ? Dans un sondage mené en 2015 , les Français se montraient séduits par un patron charismatique à l’image […]
